興業銀行:賦能隊伍建設,打造“普惠課堂”開放學習平臺
為深入貫徹落實全行人才工作會議精神,完善普惠金融“5+N”培訓體系建設,發揮“1+N”責任體系職能,強化普惠金融人才隊伍建設,總行普惠金融部/鄉村振興部著力打造“普惠課堂”開放學習平臺,建立普惠金融常態化、長效化、開放式的學習培訓機制,為普惠金融隊伍建設助力賦能。
自2023年8月以來,總行普惠金融部/鄉村振興部定期于周四晚七點,面向全行普惠金融業務人員,通過“線上+線下”方式,開展培訓學習和互動交流,賦能隊伍建設。至今已舉辦了26場“普惠課堂”活動,累計吸引超5000人次參加學習,基本實現全行普惠金融業務崗位人員全覆蓋,有效激發全行學習、分享普惠金融實踐的學習熱潮。
01多維融合,實操實訓
“普惠課堂”課程設置緊扣總行戰略導向以及業務發展重點,精準對接業務一線需求,主題涵蓋普惠金融、科技金融、鄉村振興、數字化轉型、數據運用、客戶建設、平臺運營、模型系統、場景建設、風險合規等板塊,既有政策體系、重點項目的“戰略性”,也有業務實操、典型案例的“接地氣”,通過實操案例講解,實時討論互動,有效幫助普惠金融業務人員提升業務技能水平。
02聯動協同,融智匯力
隨著“普惠課堂”的深入推進,“講師團”逐步擴大,課堂先后邀請了福建省財政廳、中控普惠公司,總行辦公室、風險管理部、公司金融部、交易銀行部、零售平臺部、數據管理部以及興業數金、興業普惠科技等行內外專家及骨干進行授課,共享信息資源,共同助力本行普惠金融高質量發展。
03薈萃典型,復制推廣
“普惠課堂”舉辦以來,已邀請了南京分行、北京分行、杭州分行、廣州分行、深圳分行、福州分行、泉州分行、漳州分行、莆田分行等分行分享典型案例和業務經驗,線上互動交流,啟發其他機構業務靈感,引導營銷機構汲取優秀經驗,結合當地實際開展優秀案例復制推廣,以學促動助力普惠金融業務發展。
結言
“普惠課堂”離不開行內外各部門各機構的鼎力支持,再次向所有參與授課的專家老師表達最誠摯的感謝!下一步,“普惠課堂”將堅持開放共享,持續打造開放學習平臺,更好服務戰略賦能隊伍建設,為全行普惠金融高質量發展提供強有力支撐。