首頁 培訓動態(tài) 專業(yè)動態(tài) 興業(yè)銀行:中基層領導力提升項目
興業(yè)銀行:中基層領導力提升項目

培訓概況


為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想及“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃工作要求,積極貫徹落實興業(yè)銀行總行“1234”戰(zhàn)略,加快綜合化支行打造,培養(yǎng)一支探求真知灼見、具備真才實學、能夠真抓實干、永葆真情實意的高素質(zhì)年輕干部隊伍,興業(yè)銀行蘭州分行于11月18-22日舉辦“2023年中基層領導力提升項目”。

本次培訓以黨建為引領,聚焦領導力與專業(yè)能力提升,采用通過“外部專家授課+內(nèi)部經(jīng)驗分享”的混合培養(yǎng)模式,覆蓋全行包括中層干部、企金零售負責人在內(nèi)的60余名中基層干部。

興隴遠航·筑夢未來
01 / 蓄勢代發(fā)


11月18日,培訓正式開班,蘭州分行黨委書記、行長邱瑞坤出席開班儀式并作出重要指示,要求全體參訓管理干部“一要堅定理想信念,始終做到對黨忠誠;二要注重學習實踐,不斷增強自身本領;三要強化責任意識,積極主動擔當作為;四要增強黨性修養(yǎng),嚴守規(guī)矩不逾底線。”



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02 / 專家賦能


本次培訓特邀外部專家,聚焦領導力修煉、公私聯(lián)動營銷創(chuàng)新兩大主題,通過專題面授、情景演練、案例分析等多種方式,全方位提升中基層干部綜合素養(yǎng)。

01 管理升級·領導力MAX

資深管理實踐專家王老師分享《卓越領導力的五項修煉》專題課程,王老師結合銀行管理痛點,從制定目標、檢查督導、組織協(xié)作、作對決策、培育下屬等五個方面,深入解析了管理的方法、技巧,并通過案例分析、情景演練的方式,幫助管理干部深入理解,強化學習效果。

02 業(yè)務賦能·專業(yè)力MAX



資深銀行營銷專家陳老師分享《商業(yè)銀行公私聯(lián)動營銷創(chuàng)新與金融產(chǎn)品交叉營銷實務》專題課程,陳老師依托多年銀行營銷管理實踐經(jīng)驗,從公私聯(lián)動、客群經(jīng)營、關系建立、需求挖掘、方案設計、銷售促成、團隊領導等多個板塊,強化公私聯(lián)動營銷的意識、方法、策略,提升營銷管理能力。

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03 / 內(nèi)部分享


本次培訓依托分行內(nèi)部資源,分為零售班、企金班、融合班,邀請零售金融部、企金金融部、風險管理部、投資銀行部、信息科技部等多個部門領導、員工進行專題分享,涵蓋近20余主題。


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04 / 全情投入


01 研討分享 促動賦能

以小組為單位,以業(yè)務轉(zhuǎn)型、團隊效能提升為主題,開展主題研討會,全體學員全情投入,積極討論,為分行業(yè)務的穩(wěn)步發(fā)展建言獻策,并產(chǎn)出行動方案。



02 精進學習 同學共進



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05 / 圓滿收官


11月22日,培訓班圓滿結業(yè),根據(jù)多個維度的積分比拼,評選出優(yōu)秀小組,并以小組為單位,頒發(fā)結業(yè)證書。

“行之力則知愈進,知之深則行愈達”,蘭州分行將繼續(xù)依托內(nèi)外部資源,厚植人才隊伍建設,后續(xù)將針對本次參訓中基層干部開展管理實踐跟蹤督導,立足現(xiàn)在,面向未來,以高質(zhì)量培訓推動分行業(yè)務高質(zhì)量發(fā)展。
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